Ekstern annonse
Lyst til å bli god til å tolke EKG? Vi søker medisinstudenter til scopvaktstillinger
Medisinsk intensiv og hjerteoppvåkning (MIHO) har ledige stillinger som scopvakt for medisinstudenter som har gjennomført hjertekurset.
Flere midlertidige ansettelser med fast turnus:
- 23 - 25 % stillinger med turnusarbeid med jobb hver tredje helg
Muligheter for ekstravakter. Det er mulighet for forlengelse av stilling og/eller øke stillingsandel. Helgerotasjonen går uavhengig av helligdager og ferieperioder i UNN.
Gjennom studiet har du allerede skaffet deg teoretisk kunnskap om hjertets elektrofysiologi, ulike typer hjertearytmi og ledningsforstyrrelser. Derimot er den praktiske erfaringen sannsynligvis beskjeden når det gjelder å diagnostisere slike tilstander. Opplæringen består av tre betalte vakter.
Vi gir permisjon uten lønn i eksamensperioder. Ansettelse skjer fortløpende. Vi prioriterer søkere som ikke skal på utveksling/praksis høst 2026.
Høres dette spennende ut? Ta kontakt!
Arbeidsoppgaver
- EKG-overvåkning på telemetrisentral
Kvalifikasjoner
- medisinstudent som har gjennomført hjertekurs
Personlige egenskaper
- god evne til kommunikasjon og samarbeid
- beherske norsk skriftlig og muntlig
- ansvarsbevisst
Vi tilbyr
- opplæringsvakter
- godt arbeidsmiljø
- miljø for læring og utvikling
- undervisning
Kontaktinformasjon
Renate Gamst Jenssen, EnhetslederHilde-Irèn Liland, Enhetsleder, 77669398
Arbeidssted
Hansine Hansens veg 679019 Tromsø
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HFReferansenr.: 5140028887
Stillingsprosent: 23%
Midlertidig ansettelse
Søknadsfrist: 28.06.2026
Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vi er universitets- og regionsykehuset for hele Nord-Norge, og vår visjon «Med pasienten – for pasienten» gjenspeiler at vi i UNN skal spille på lag med pasientene.
De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN jobber etter verdiene kvalitet, trygghet, respekt og lagspill. Sistnevnte fremhever viktigheten av godt samspill internt, og ha et nært og godt samarbeid med kommunehelsetjeneste, UiT Norges arktiske universitet, Helse Nord RHF og andre helseforetak i regionen. Les mer om oss på unn.no.
UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.
UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.